又一位明星基金经理告别公募行业股票配资哪个好。
7月17日，安信基金公告多名基金经理变更，知名基金经理张翼飞也因个人原因卸任所有在管产品。业内知情人士像第一财经证实，张翼飞目前正进行工作交接，离职后下一站或去往私募机构。“主要是他想在职业生涯上有个新的挑战。”该人士透露。
同日发布的致投资者的一封信中，张翼飞确认了自己离职，称“在安信基金工作了13年，终于到了告别的时候”，并透露未来将继续从事资产管理行业。
离职已定
根据公告，张翼飞自7月15日起卸任安信稳健增值、安信目标收益等9只产品的基金经理职务。至此，他已无在管产品。今年5月，业内曾传出“一位绩优大佬要奔私”的消息，相关信息就指向张翼飞。如今，这一传闻终获证实。
作为安信基金固收条线的核心人物之一，张翼飞卸任之前的在管规模超过320亿元，占该公司945.31亿元的三分之一以上。谈及离职原因，前述知情人士告诉第一财经，此举主要是个人职业生涯的选择，“张翼飞此前做财富管理以及固收等相关业务已有多年，接下来可能想去私募领域做绝对收益策略等，去尝试更多的可能性”。
张翼飞的离职，引发市场对安信固收团队稳定性的关注。对此，第一财经了解到，其此前共同管理和培养的核心团队成员并未同步离职，而是继续留在安信基金，按照原有的产品定位与策略接任管理。
张翼飞17日在给投资者的信中称，他一直坚信资管行业创造了巨大的社会价值，正如好的资源配置提升了社会效率，好的资本配置也一定推动了经济进步，未来会“用一种在长期内风险友好型的、有积累性的、行稳致远的绝对收益投资方式为大家服务”。
公开资料显示，张翼飞担任投资经理年限已经超过11年，历任摩根轧机(上海)财务部财务主管、上海市国资委规划发展处研究员、嘉隆高科财务总监、日盛嘉富证券上海代表处研究部研究员，安信基金固定收益部基金经理、混合资产投资部总经理、公司总经理助理。
2023年5月，张翼飞曾因“绩而优则仕”升任安信基金副总经理，进入高管行列，次年3月离任后，转任安信基金首席投资官（混合资产CIO），专注投资业务。
从业绩表现来看，截至7月15日，张翼飞管理的9只产品任职回报均为正值，年化回报超过5%的产品有6只。其中管理时间最长的安信稳健增值A，自2015年5月25日以来的任职回报为82.81%，年化回报达到6.12%。
张翼飞属于绝对收益风格，在股市震荡与下行环境中防御能力表现亮眼。7月初，他曾表示，利用波动比跟随趋势更重要。对于股债混合与“固收+”策略而言，稳健才是不变的底色。
对于市场，他分析称，今年以来上涨的股票，很多是资金驱动型的，这些热门主题还需要基本面的进一步印证。因此在这种情况下，他并未以股票形式参与其中，但在可转债投资上有所涉及。展望下半年，基本面信号若能进一步明确，比如二季报或经济数据能反映基本面边际企稳，那么很多价值驱动型的股票或有比较好的机会。
接替者是谁？
根据公告，张翼飞离任后，其管理的产品由两名核心团队成员分拆接管。
其中，安信稳健增值、安信稳健增利由共管基金经理李君继续管理，并同时接管安信民稳增长、安信平衡增利、安信民安回报一年持有。其中，安信稳健增值的规模超过114亿元，是安信基金规模最大的基金产品。接管上述产品后，李君在管规模达283.36亿元。
接替的基金经理之中，李君的证券从业年限已经达到20年，是张翼飞的“黄金搭档”，二人不仅是大学同学，还曾共管多只产品。从履历来看，他在加入安信基金前，已有多年券商行业分析与私募研究投资经验。
公开资料显示，李君曾在光大证券、国信证券的研究所任职，后来进入私募泽熙投资、太和先机资产、东方睿德投资、东证橡睿投资等公司。进入安信基金后，他历任固定收益部基金经理、混合资产投资部基金经理、混合资产投资部副总经理。
此外，安信目标收益、安信恒鑫增强、安信丰穗一年持有，则由共管基金经理黄琬舒继续管理，同时接管了安信稳健聚申一年持有。黄琬舒同日还从李君手中接管了安信尊享。至此，她的在管规模已经达到近160亿元。
据记者了解，黄琬舒属于新生代基金经理，是安信基金混合资产投资团队成员之一。公开信息显示，黄琬舒历任富国基金集中交易部债券交易员，安信基金固定收益部投研助理、固定收益部投资经理、混合资产投资部基金经理，现任安信基金混合资产投资部总经理助理。
在业内人士看来，她擅长债券收益曲线变化分析与发现可转债风险收益不对称的机会，对张翼飞价值股投资与交易的策略也非常熟悉。Wind数据显示，在2021年管理产品至今的4年里，黄琬舒多只产品与张翼飞或李君共管。截至7月16日，她和李君合管的安信永鑫增强，年化回报为3.94%；此前与张翼飞共管的安信目标收益A的年化回报为7.64%。
随着上述产品管理分配完成，李君和黄琬舒的在管产品均达到9只，安信基金同步调整部分产品管理安排。除安信尊享由黄琬舒接管外，李君7月15日还卸任安信稳健增益6个月持有和安信长鑫增强等产品，前者由基金经理梁冰哲、马晓东共同管理，后者则由黄琬舒单独管理，调整原因均为“工作需要”。
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曹璐
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